Del total de empleos que reivindica la compañía, más de 29.000 corresponden a puestos directos y unos 60.000 a indirectos, generados junto a la red de franquiciados que opera bajo su marca. La firma prevé superar los 30.000 empleados directos a lo largo de este 2026 y mantiene, según su informe, un plan de expansión orientado a incorporar nuevos franquiciados y abrir restaurantes adicionales.
La empresa se mantiene, de acuerdo con sus datos, en el top 100 del ranking Merco Empresas, donde afirma consolidar su posición como la compañía con mejor reputación del sector de la restauración. McDonald's abrió su primer restaurante en España en 1981, en la madrileña Gran Vía, y desde entonces ha extendido su modelo de franquicia por todo el territorio.
Uno de los ejes que la compañía destaca es su relación con el sector primario español: más del 70% del valor de su cesta de la compra procede de proveedores nacionales. Esa apuesta se articula, según el informe, a través de iniciativas como +Campo y los Premios Big Good, cuya tercera edición prepara para este año dentro de lo que denomina Proyecto Big Good, orientado a impulsar la innovación en el sector agroalimentario.
En el terreno medioambiental, la compañía sostiene que el 95% de sus restaurantes en España funciona ya con energía 100% renovable y ofrece más de 150 puntos de recarga eléctrica distribuidos en 38 provincias. El informe menciona además avances en autoconsumo mediante paneles solares, la reducción progresiva de plásticos en los juguetes de las Happy Meal y una transición hacia envases con criterios de circularidad.
La empresa enmarca su estrategia de Diversidad, Equidad e Inclusión en reconocimientos como «Top Wellbeing Company» y «Mejor Empresa para Todo el Talento», e integra un Plan de Igualdad, un Plan LGTBIQ+ y un Plan de Diversidad centrados en la igualdad de oportunidades y la inclusión de personas con discapacidad. En el ámbito solidario, mantiene su respaldo a la Casa Ronald McDonald, que este año estrena nueva identidad visual y amplía su red con una sala familiar en Mallorca; la iniciativa habría beneficiado ya, según la compañía, a más de 41.000 personas de 17.000 familias en toda España.
Inês Lima, directora general de McDonald's España, defendió la publicación del informe como una herramienta de rendición de cuentas ante el peso de la marca en el mercado nacional de la restauración.
«Este informe es la prueba tangible de que es posible contribuir al crecimiento de las comunidades donde operamos desde un punto de vista económico, social y medioambiental», afirmó Inês Lima, directora general de McDonald's España.
Lima cerró su intervención con un mensaje dirigido a los distintos actores de la cadena de valor de la compañía, desde empleados hasta clientes.
«Queremos seguir siendo un motor de cambio positivo para el país, y ese camino sólo podemos recorrerlo de la mano de nuestros empleados, franquiciados, proveedores y clientes», concluyó la directiva.
